学习咨询顾问

职责描述：

1. 学习体系项目搭建与设计：

• 拥有客户视角，直接与客户中高层进行深度沟通，准确把握客户需求，并能够独立完成学习项目建议书撰写；
• 根据项目建议书，形成学习项目实施方案，并组织内外部专家团队进行项目交付；
• 在项目实施过程中与客户保持有效的沟通，提出可行性方案，并通过论证、共创，与客户达成一致；

2. 课程设计开发：

掌握课程开发方法论，根据甲方客户业务发展需求及业务流程，萃取组织标杆经验，实施课程开发共创，与内外部专家共同开发与迭代培训课程，完成课程交付；

3. 项目实施：

能统筹各类培训场景，开展各类行动学习工作坊，并掌握创新学习形式，比如：学习促动技术等；

4. 学习产品研发与迭代：

参与公司学习咨询产品的设计和研发，并形成知识体系与工具方法；在与甲方客户和内外部行业专家交流学习过程当中对咨询产品进行打磨并迭代升级。

任职要求：

1. 3年以上企业大学或培训部门培训项目运营管理经验；

或3年以上乙方学习发展，人才发展，组织发展咨询类工作经验；

2. 熟悉系统培训流程，独立策划和实施培训项目，有搭建业务培训体系或学习发展体系的经验和较完善的方法论。
3. 熟练掌握课程开发，授课，行动学习，知识萃取等培训工具及方法。
4. 拥有消费品或零售行业业务经验优先。
5. 本科以上学历；

我们提供：

• 加速度的学习成长环境，提供业界学术最高层级咨询与培训方法论支持，服务行业头部客户（益海嘉里，联合利华等）机会，与业界顶级专家面对面交流合作。
• 清晰的职业发展路径，广阔的发展空间，咨询顾问-高级咨询顾问-项目经理-学习专家/项目专家/项目合伙人，复合型成长路径；
• 行业内有竞争力的薪酬，底薪+项目奖金+年底分红，无上限的收入上升空间；
• 自我驱动的赋能型团队组织，做自己人生的经营者，给你自我实现的舞台。
• 工作时间朝九晚六，做五休二，其他节假日按法定执行。

企业介绍：

创课群落以通过成就伙伴与专家来成就客户的价值观，和创建管理咨询培训行业划时代的标杆企业的愿景，肩负让学习直接创造成果的使命。

创课群落独创提出了让学习直接创造成果的“敏捷共创”培训方法论，以管理咨询与培训相结合的服务模式针对企业战略转型，组织变革，业务创新与发展，组织能力建设等实际痛点量身打造咨询培训融合创新产品，产生实际商业成果，让改变真实发生。

创课群落目前已服务益海嘉里，联合利华，周大福，百度，南方电网、交通银行、东方航空、宝钢、报喜鸟、天合光能等众多国内著名企业的学习发展与绩效提升项目，积累了大量的实战经典案例。

企业创始人已写作《赋能团队》，《敏捷共创》，《行动学习理论、实务与案例》等学术著作，并在《中欧商业评论》等核心期刊开设专栏。

面对VUCA时代的到来，创课群落创始人之一发起成立了中国企业大学百人会，新营道—管理经营新道元创社群，并与中欧商业在线，喜马拉雅，CSTD中国人才发展社群，新经销论坛等行业头部平台达成战略合作，旨在共创行业知识资产，赋能企业腾飞。